Apuntes sobre la utilidad de un modelo de competencias aplicado a los puestos de dirección en la universidad pública costarricense
El modelo de competencia laboral es, en el ámbito mundial, una respuesta eficiente a las exigencias y ataques que reciben las Instituciones Estatales por parte de la Globalización. En Costa Rica, la Universidad Estatal forma parte del Servicio Público, y por esta razón, la Constitución Política impo...
Egile nagusia: | Cascante Salas, Warner |
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Formatua: | Online |
Hizkuntza: | gaztelania |
Argitaratua: |
Universidad de Costa Rica
2003
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Gaiak: | |
Sarrera elektronikoa: | https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/aie/article/view/9005 |
Antzeko izenburuak
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Desarrollo de competencias para los puestos de dirección en las unidades académicas de la Universidad de Costa Rica /
nork: Cascante Salas, Warner
Argitaratua: (2004) -
Desarrollo de competencias para los puestos de dirección en las Unidades Académicas de la Universidad de Costa Rica
nork: Cascante Salas, Warner
Argitaratua: (2016) -
Adopción del modelo educativo por competencias, desde la categoría de Campus de Bourdieu
nork: Figueroa Escudero, Elveri, et al.
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Modelo educativo basado en competencias: importancia y necesidad / Educational model based in competency: importance and necessity
nork: García Retana, José Ángel
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Modelo pedagógico para el desarrollo de competencias en educación superior / Teaching model for development competition in higher education
nork: Carrera Hernández, Celia, et al.
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