Análisis del grado de relación del desempeño administrativo en las áreas de recursos humanos y de recursos físicos según las características del liderazgo de la directora de la escuela Anselmo Llorente y Lafuente, localizada en Llorente de Tibás, San José, desde Julio de 2009 hasta junio de 2010.
Analiza el grado de relación de las características del liderazgo de la directora de la escuela Anselmo Llorente y LaFuente, localizada en Llorente de Tibás, San José con su desempeño administrativo en las áreas de recursos humanos y de recursos físicos. El estudio muestra un paradigma positivista,...
| Autor principal: | |
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| Formato: | Tesis y trabajos finales |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Nacional de Costa Rica
2013
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| Materias: |
| Sumario: | Analiza el grado de relación de las características del liderazgo de la directora de la escuela Anselmo Llorente y LaFuente, localizada en Llorente de Tibás, San José con su desempeño administrativo en las áreas de recursos humanos y de recursos físicos. El estudio muestra un paradigma positivista, un enfoque cuantitativo y los instrumentos utilizados para la recolección de la información se encuentran: el cuestionario autoadministrado, la entrevista personal, la escala Likert y el diferencial semántico. |
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